ENFERMEDADES LABORALES

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¿QUÉ ES ENFERMEDAD LABORAL?




Artículo 4° de la Ley 1562 de 2012, define como enfermedad laboral aquella que es contraída como resultado de la exposición a factores de riesgo inherentes a la actividad laboral o del medio en el que el trabajador se ha visto obligado a trabajar.  

El decreto 1477 de 2014, por el cual se expide la tabla de enfermedades laborales. siendo el presente decreto derogando el decreto 2566 de 2009.




Enfermedades más comunes 
  • Dolor de espalda
  • Fatiga visual
  • Síndrome de fatiga crónica
  • Estrés y depresión
  • Obesidad
  • Malestares gastrointestinales
  • Hipoacusia
  • Dermatitis de contacto.








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